Esta presentación en PowerPoint comienza brindando una breve descripción general de 10 temas relacionados con la fuerza laboral que incluyen: retención; reclutamiento y selección; pasantías y cooperativas; aprendizajes; desarrollo de los empleados; trabajar con educadores; trabajar con juntas de inversión laboral; asociarse con sindicatos; certificaciones de operadores; y tecnología para respaldar las iniciativas de la fuerza laboral. Se identificaron posibilidades de colaboración con base en definiciones geográficas y se desarrollaron ideas nacionales en torno a siete áreas, entre ellas: Avanzar; Marca e Imagen; Desarrollo y educación de la fuerza laboral; Planificación y métricas de la fuerza laboral; Divulgación a la fuerza laboral potencial; Liderazgo de colaboración; y alternativas para aumentar la fuerza laboral de servicios públicos. Las ideas regionales se centraron en siete áreas diferentes, entre ellas: Una Voz Regional; Necesidades de Fuerza Laboral; WIB; dólares federales; Otras asociaciones industriales; Herramientas profesionales; y Educación. Las ideas locales se centraron en seis áreas que incluyen: capacitación; reclutamiento; Servicios compartidos; Sensibilización; Evaluación de Necesidades; y WIB. Las recomendaciones del taller se sintetizaron en tres recomendaciones principales.