"INTRODUCCIÓN: Hoy en día lo suficientemente bueno no es suficiente* El hombre es como un trozo de carbón. El carbón parece ser un trozo negro parecido a una roca. En términos de su potencial@ sin embargo@ es calor@ luz@ poder@ tintes@ aceites@ aislamiento @ medicina@ fertilizantes@ etc. Más de 200@000 productos provienen del carbón. Podríamos mirar al Hombre de manera similar con respecto a sus potencialidades. Cada hombre probablemente sabe más acerca de ""algo"" que usted. Si usted@ como Si un supervisor@ está dispuesto a aceptar esta idea@, entonces estará en el camino de "Encontrar una mejor manera". Recuerde@ que usted trabaja a través de personas. "Encontrar una mejor manera requiere un nuevo estado mental". usted mismo @ debe despertar la necesidad de los empleados de burlar la forma en que se ha hecho el trabajo en el pasado con el pensamiento ""Debe haber una manera mejor"." De esta manera, está comenzando a ver y utilizar el potencial que tiene en los empleados. bajo su supervisión. Se espera que los empleados hagan su trabajo "eficazmente". ¿Lo están haciendo si no están constantemente buscando una mejor manera? Esto requiere una actitud de cuestionamiento de su parte sobre cada detalle: ¿Por qué se hizo en el ¿primer lugar? ¿Por qué se hace ahora? ¿Por qué se hace de esa manera? Dale al empleado la oportunidad de sentir que participa en la operación "encontrando una mejor manera@"" y aumentarás su satisfacción laboral así como su capacidad y deseo de producir. *EK Dugdale"
API 63-1975 Historia
1975API 63-1975 GUÍA API PARA UNA MEJOR SUPERVISIÓN: ENCONTRAR UNA MEJOR MANERA